Comunicados
 
RENFE
166
17/12/2018
Administracion y gestion. Yo no soy tonto
 
El pasado jueves la empresa entregó a la RLT un borrador de II Convenio Colectivo del Grupo Renfe. Al margen de la subida salarial, en la que se refleja la justa medida de la generosidad (subida salarial de 30 €/mes), la gran estima y el reconocimiento del trabajo que tienen por el colectivo, siguiendo en el mismo camino de obtener beneficios a través del mercadeo que se deriva de las categorías de ingreso, vanagloriándose de unos beneficios provenientes de recortes y al más puro estilo del modelo de funcionamiento de una empresa del sector privado. Condiciones del sector privado que no se aplican ellos mismos, para así y al menos, dar ejemplo.
 
  COMUNICADO         
 
 
 
 
ADIF
17/12/2018
165
SIGUEN LOS PAROS EN CIRCULACIÓN
 
 
RENFE
14/12/2018
164
II CC RENFE: COMISIÓN NEGOCIADORA II CONVENIO
 
RENFE
12/12/2018
163
II CC RENFE: MESA DE IGUALDAD Y ASPECTOS LABORALES
 
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Jurídica
Convenios
ALSTOM
18/04/2018
Vigencia: Del 1 de abril de 2017 al 31 de marzo de 2020.
CONTRATAS
06/03/2018
 
Legislación Laboral
CGT
01/03/2014
TEXTO CONSOLIDADO - BOE
CGT
14/12/2007
 
Legislación Ferroviaria
CGT
29/09/2015
Ley 38/2015 de 29 septiembre de 2015 sobre liberalización del sector ferroviario.
CGT
18/07/2015
 


ADIF
EL CGE DECIDE PRORROGAR EL CONVENIO
137
2017-12-13

COMUNICADO             
  
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En reunión extraordinaria el CGE ha decidido prorrogar el I Convenio Colectivo de ADIF/ ADIF A.V. por entender que es una oportunidad para dar continuidad a las negociaciones en curso (Nueva Norma Marco de Movilidad, Ordenación Profesional, desarrollo de acuerdos de desconvocatorias de huelga, ..) que pueden suponer alcanzar acuerdos satisfactorios sobre cuestiones en materia salarial, aspectos sociales y reivindicaciones históricas de máximo interés para los trabajadores.

La próxima semana se reunirá la Comisión Negociadora para ratificar este acuerdo. La decisión de la prorroga irá supeditada a una serie de condiciones previas que le vamos a exigir a la empresa en materia salarial, OEP, financiación para el desarrollo Profesional, movilidad, etc.

CGT avala esta prórroga por haberla decidido en las asambleas de su afiliación al entender que la coyuntura actual es propicia para afrontar la negociación pendiente. Hemos manifestado el escepticismo que nos producen los condicionantes que se plantean por la dinámica de incumplimientos sistemáticos por parte de la dirección y la apatía consiguiente de la mayoría de este CGE ante los reiterados engaños; esperamos que si persisten estos incumplimientos la reacción del CGE sea inmediata.

Desde CGT hemos planteado, en esta reunión, aun sin figurar en el orden del día, la problemática suscitada por las nuevas licitaciones que afectan a miles de trabajadores de Infraestructura y Circulación (ver nuestros comunicados 129 y 132) para promover acciones desde conjuntas. La respuesta del resto de sindicatos ha sido de nuevo la “callada”.

Nuestra postura va a ser la de continuar aunando esfuerzos en el intento de revertir acciones empresariales contrarias a los derechos y futuro de los trabajadores. Nos volveremos a dirigir a todas las organizaciones presentes del CGE para promover acciones movilizadoras consensuadas.

La única modalidad para defender los derechos de los trabajadores es la movilización. Vemos los puestos de trabajo desaparecen a costa de las constantes externalizaciones/privatizaciones en beneficio de las empresas privadas. Si no conseguimos la unidad deseable volveremos a actuar en solitario

¡LUCHA CON CGT EN DEFENSA DE TU FUTURO!


Comunicado                   
  











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